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浙能技術研究院科研團隊招聘

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浙能技術研究院科研團隊招聘

摘要: 浙能技術研究院科研團隊招聘

具體工作地點: 

 

浙江省杭州市余杭區(qū)海創(chuàng)園 

 

聯(lián)系方式: 

 

簡歷請投遞至1329788947@qq.com 

 

電化學儲能電站科研團隊人員(聘用制)招聘需求 

 

崗位1:資深電化學工程師(研究員) 

 

1、工作地點:浙江杭州 

 

2、崗位數(shù)量:1人 

 

3、崗位職責: 

 

(1)負責電化學儲能電站的設計開發(fā); 

 

(2)根據(jù)研發(fā)計劃和任務安排,完成儲能項目的設計與調試。對儲能產品進行前期市場調研,了解同類競品研發(fā)趨勢,對產品做出開發(fā)規(guī)劃 

 

(3)負責整合電池系統(tǒng)PACK、高壓控制、BMS、線束等各部分技術參數(shù),與客戶進行技術對接; 

 

(3)負責儲能電池的選取與調研,元器件列表BOM生成、檢查與維護等工作; 

 

(4)參與實驗室或者工業(yè)現(xiàn)場環(huán)境中的試驗與調試工作; 

 

(5)按要求進行相關技術文件的撰寫或整理等工作。 

 

4、任職資格: 

 

(1)博士學歷,化學、電化學、化學工程相關專業(yè)畢業(yè),具備獨立工作的能力, 對電池有深入的了解和研究; 

 

(2)具有3年以上的電池相關工作經驗, 熟悉國內外儲能行業(yè)和技術特點,熟悉儲能電池電芯的技術參數(shù)和特性,熟悉儲能電池系統(tǒng)和儲能電站系統(tǒng)架構,了解軟硬件開發(fā)過程及主要指標; 

 

(3)具有電池pack的經驗和大規(guī)模儲能電池應用的相關經驗; 掌握儲能電池的測試標準及方法;具 有儲能系統(tǒng)項目開發(fā)經驗; 

 

(4)具有較強的信息搜集及分析能力; 

 

(5)具有論文和專利的撰寫能力; 

 

(6)較強的學習能力,嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,能承受一定的工作壓力; 

 

(7)工作認真負責,嚴謹細致,具備良好的中文/英文語言表達能力及團隊合作精神; 

 

(8)年齡一般不超過45周歲(條件特別優(yōu)秀的可適當放寬)。 

 

5、待遇條件:參照市場化水平面議。 

 

崗位2:電化學工程師(助理研發(fā)工程師) 

 

1、工作地點:浙江杭州 

 

2、崗位數(shù)量:2人 

 

3、崗位職責: 

 

(1)孰悉電池組裝制程; 參與電化學儲能電站的設計開發(fā); 

 

(2)負責電池技術資料的整理和編制; 編制和完善技術圖紙,輸出所需全部技術內容 ; 

 

(3)根據(jù)研發(fā)計劃和任務安排,完成儲能項目的調試; 

 

(4) 編制新產品的相關加工工藝和技術標準; 參與儲能電池的選取與調研,負責元器件列表BOM生成、檢查與維護等工作; 

 

(5)參與實驗室或者工業(yè)現(xiàn)場環(huán)境中的試驗與調試工作;協(xié)調產品開發(fā)、設計以及生產環(huán)節(jié),規(guī)范和落實公司技術流程 ; 協(xié)助生產部門完成設備故障診斷與分析; 

 

(6)按要求進行相關技術文件的撰寫或整理等工作。 

 

4、任職資格: 

 

(1)大專及以上學歷,化學/電化學、化學工程相關專業(yè)畢業(yè),8年及以上相關工作經驗 ; 

 

(2)熟悉電池及具有相關經驗者優(yōu)先; 

 

(3) 熟練使用各種電化學測試儀器,如電化學工作臺、內阻測試儀、電池充放電設備,頻化成設備,及其它分析儀器等; 

 

(4)具有良好的協(xié)調、溝通和組織能力; 

 

(5)較強的學習能力,嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,能承受一定的工作壓力; 

 

(6)工作認真負責,嚴謹細致,具備良好的中文表達能力及團隊合作精神。 

 

(7)年齡一般不超過40周歲(條件特別優(yōu)秀的可適當放寬)。 

 

5、待遇條件:參照市場化水平面議。 

 

崗位3: BMS/電子工程師(助理研究員) 

 

1、工作地點:浙江杭州 

 

2、崗位數(shù)量:1人 

 

3、崗位職責: 

 

(1)負責BMS的實際開發(fā)工作; 

 

(2)負責BMS硬件架構及軟件架構的搭建工作; 

 

(3)負責項目中軟件系統(tǒng)的設計與研發(fā)工作,包括嵌入式系統(tǒng)軟件開發(fā)與Windows系統(tǒng)下的可視化編程等工作; 

 

(4) 負責項目中電路板樣機的制作、調試、手動修改等工作, 對BMS進行具體的測試驗證工作; 

 

(5)負責項目中儲能電站的電路部分詳細設計工作,包括硬件架構設計、原理圖設計,PCB設計、layout等單板設計工作; 

 

(6)參與實驗室或者工業(yè)現(xiàn)場環(huán)境中的試驗與調試工作; 

 

(7)參與項目中機械部分的設計與制作; 

 

(8)按要求進行相關技術文件的撰寫或整理等工作。 

 

4、任職資格: 

 

(1)碩士及以上學歷,計算機硬件、通訊、自動化、電子工程相關專業(yè)畢業(yè),對電路設計有強烈愛好; 

 

(2)3年以上鋰電池行業(yè)相關工作經驗; 

 

(3)具有扎實的單片機、數(shù)字電路、模擬電路理論知識;精通Schematic及PCB設計,熟練使用Altium電路設計軟件,能夠熟悉掌握4層及以上PCB的layout;具有實際開發(fā)設計BMS系統(tǒng)硬件電路的經驗; 

 

(4)熟悉通信接口和總線協(xié)議(I2C,SPI,CAN、TCP/IP、485/232、UART等),能獨立完成底層硬件及周邊芯片通訊驅動,完成設備與周邊外設和監(jiān)控系統(tǒng)的通訊、數(shù)據(jù)實時上傳下載、遠程監(jiān)控,完成軟件人機對話界面的編程及上位機顯示; 

 

(5)熟悉常用電子元器件的特性和選型方法;電子組件板的加工工藝、流程和檢驗,以及相關產品技術性能和檢測文件的編制; 

 

(6)對BMS 中SOC、SOH、主被動均衡等核心算法有研究和實現(xiàn); 

 

(7)對電子產品的EMI、ESD等有實際的測試經驗;電子設計文檔BOM、產品規(guī)格書、DOE、D/P FMEA 的編寫和實際應用經驗; 

 

(8)對AC/DC、DC/DC、DC/AC等相關開關電源設計有相應的基本認識; 

 

(9)較強的學習能力,嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,能承受一定的工作壓力; 

 

(10)工作認真負責,嚴謹細致,具備良好的中文/英文語言表達能力及團隊合作精神; 

 

(11)年齡一般不超過40周歲(條件特別優(yōu)秀的可適當放寬)。 

 

5、待遇條件:參照市場化水平面議。 

 

崗位4:電氣工程師(助理研究員) 

 

1、工作地點:浙江杭州 

 

2、崗位數(shù)量:1人 

 

3、崗位職責: 

 

(1)根據(jù)項目需求進行電氣方案設計、元件選型,電氣圖紙設計; 

 

(2)根據(jù)生產要求編制電氣BOM和生產加工圖紙(接線圖、線束圖)設計; 

 

(3)與客戶溝通電池組BMS與整機的高低壓接口、通信協(xié)議和控制策略; 

 

(4)制定電氣系統(tǒng)設計規(guī)范; 

 

(5)根據(jù)項目需求提供技術支持; 

 

(6)部門領導分配的其他相關工作。 

 

(7)按要求進行相關技術文件的撰寫或整理等工作。 

 

4、任職資格: 

 

(1)本科及以上學歷,電力、電氣工程、自動化、機電等相關專業(yè); 

 

(2)3年以上鋰電池行業(yè)相關工作經驗,有儲能電池系統(tǒng)電氣設計經驗者優(yōu)先; 

 

(3)能夠按照電氣原理圖和線束圖對電氣部件進行調試和檢查,具備協(xié)調解決生產中出現(xiàn)技術問題的能力; 

 

(4)熟悉通信接口和總線協(xié)議,能獨立完成底層硬件及周邊芯片通訊驅動,完成設備與周邊外設和監(jiān)控系統(tǒng)的通訊、數(shù)據(jù)實時上傳下載、遠程監(jiān)控,完成軟件人機對話界面的編程及上位機顯示; 

 

(5)熟練掌握CAD平面制圖軟件; 

 

(6)對AC/DC、DC/DC、DC/AC等相關開關電源設計有相應的基本認識; 

 

(7)參加樣機試制,現(xiàn)場處理電氣故障,提出產品改進措施;并準備生產文件、使用手冊等相關文件資料; 

 

(8)較強的學習能力,嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,能承受一定的工作壓力; 

 

(9)工作認真負責,嚴謹細致,具備良好的中文/英文語言表達能力及團隊合作精神; 

 

(10)年齡一般不超過40周歲(條件特別優(yōu)秀的可適當放寬)。 

 

5、待遇條件:參照市場化水平面議。 

 

水系儲能電池中試團隊人員(聘用制)招聘需求 

 

崗位1:總工藝師1名 

 

♦ 崗位職責: 

 

1、負責水系儲能電池中試項目產品工藝開發(fā)和優(yōu)化; 

 

2、負責水系儲能電池中試產品試制所需的工裝設計; 

 

3、負責審核中試產品的工藝文件,協(xié)助項目負責人進行工藝管理工作; 

 

♦ 任職條件: 

 

1、本科及以上學歷,具備5年以上電池制造行業(yè)機械、裝配、模具、工藝設計相關工作經驗; 

 

2、機械設計制造及自動化相關專業(yè); 

 

3、年齡45周歲及以下,身體健康; 

 

4、有較強的責任感和團隊協(xié)作精神,具備較強的實際動手能力。 

 

♦ 工作內容: 

 

1、帶領工程師團隊,開展水系儲能電池中試階段電池制造工藝攻關工作,包括中試設備調試與改造、電池制造工藝設計與優(yōu)化,滿足中試生產的要求; 

 

2、協(xié)助中試項目負責人開展與中試項目相關的設備的調研、采購和管理工作; 

 

3、指導工藝團隊編寫中試工藝文件,協(xié)助中試項目負責人進行工藝管理; 

 

4、指導工藝團隊結合工作內容進行發(fā)明、實用新型、外觀設計專利的撰寫和申請; 

 

5、領導安排的其他工作任務。 

 

崗位2:產品設計師1名 

 

♦ 崗位職責: 

 

1、負責電池單體結構設計和優(yōu)化; 

 

2、負責電池PACK設計和產品外觀設計; 

 

3、根據(jù)產品結構設計和優(yōu)化方案,協(xié)助工藝工程師對相應的制備制造工藝進行優(yōu)化調整。 

 

♦ 任職條件: 

 

1、本科及以上學歷,工業(yè)設計、電氣、機械相關專業(yè)背景; 

 

2、熟悉各類電池產品,且具有3年以上電池產品設計相關工作經驗; 

 

3、熟練掌握一種或多種三維建模及渲染軟件,熟練使用繪圖和平面設計軟件; 

 

4、有高度的責任心、良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神。 

 

♦ 工作內容: 

 

1、針對不同產品應用場景和開發(fā)目標,設計并優(yōu)化電池單體結構; 

 

2、對電池PACK外形、串并聯(lián)方式、結構等進行全面綜合設計及優(yōu)化; 

 

3、收集同行業(yè)內市場的工業(yè)設計信息,提出產品改進建議; 

 

4、編寫電池產品工業(yè)設計技術文件與資料; 

 

5、結合工作內容進行發(fā)明、實用新型、外觀設計專利的撰寫和申請; 

 

6、領導安排的其他工作任務。 

 

崗位3:設備工程師1名 

 

♦ 崗位職責: 

 

1、負責水系儲能電池中試項目設備的安裝調試和操作運行; 

 

2、負責水系儲能電池中試項目設備的現(xiàn)場維修、技術狀況的控制; 

 

3、負責水系儲能電池中試項目設備改造和相關工藝改進。 

 

♦ 任職條件: 

 

1、本科及以上學歷,機械、電氣、機電一體化相關專業(yè); 

 

2、具有三年以上制造業(yè)設備相關工作經驗,或具有大型電池生產車間工作經驗; 

 

3、能熟練使用CAD等繪圖軟件及辦公軟件; 

 

4、有較強的責任感、現(xiàn)場突發(fā)事件處理能力和實際動手能力。 

 

♦ 工作內容: 

 

1、協(xié)助項目負責人開展與項目相關所有設備的調研、采購和管理工作; 

 

2、開展中試項目所需機械設備及有關工裝、模具的圖紙設計、安裝和運行; 

 

3、制定設備操作規(guī)程、預防性維修保養(yǎng)和大修計劃,并負責對設備維修工作的組織實施及檢查,確保維修質量; 

 

4、對項目相關機械設備中存在的缺陷或故障及時進行技術改造或調整,確保設備運轉在良好的狀態(tài); 

 

5、根據(jù)研發(fā)工藝的調整,對相關設備進行改造,以適應工藝需求; 

 

6、上級領導安排的其他工作。 

 

崗位4:工藝工程師1名 

 

♦ 崗位職責: 

 

1、負責水系儲能電池中試產品的具體工藝設計和工藝改進; 

 

2、負責給中試產線操作人員進行工藝方面的操作指導。 

 

♦ 任職條件: 

 

1、本科及以上學歷,機械設計制造及自動化相關專業(yè); 

 

2、具有三年以上制造業(yè)工藝相關工作經驗,或具有大型電池生產車間工作經驗; 

 

3、能熟練使用CAD等繪圖軟件及辦公軟件; 

 

4、有較強的責任感、現(xiàn)場突發(fā)事件處理能力和實際動手能力。 

 

♦ 工作內容: 

 

1、協(xié)助項目負責人開展與項目相關所有設備的調研、采購和管理工作; 

 

2、協(xié)助技術總監(jiān)和總工藝師,開展水系儲能電池中試工藝開發(fā)和優(yōu)化工作; 

 

3、對中試設備進行工藝驗證,確定工藝操作要求并協(xié)同設備工程師編制作業(yè)指導書; 

 

4、協(xié)助總工藝師開展日常工藝管理工作; 

 

5、上級領導安排的其他工作。 

 

崗位5:材料研發(fā)工程師2名 

 

♦ 崗位職責: 

 

1、協(xié)助技術總監(jiān)開展水系儲能電池材料體系優(yōu)化工作; 

 

2、在產品優(yōu)化過程中,配合工藝工程師進行材料體系導入和工藝實施; 

 

3、協(xié)助項目負責人開展項目資料整理; 

 

4、根據(jù)研發(fā)成果撰寫專利、論文。 

 

♦ 任職條件: 

 

1、碩士及以上學歷,材料、電化學相關專業(yè); 

 

2、2年以上電池相關材料研究或開發(fā)工作經驗; 

 

3、熟練掌握電池材料開發(fā)流程,包括配方設計、合成方法及性能表征; 

 

4、熟悉各種材料分析和電化學測試手段; 

 

5、有較強中英文文獻查閱、分析和整理能力。 

 

♦ 工作內容: 

 

1、協(xié)助項目負責人開展與項目相關設備的調研、采購和管理工作; 

 

2、協(xié)助技術總監(jiān),對水系儲能電池中試材料體系進行優(yōu)化; 

 

3、對研發(fā)成果進行工藝驗證,協(xié)同工藝工程師進行材料導入; 

 

4、根據(jù)研發(fā)成果撰寫專利、論文; 

 

5、上級領導安排的其他工作。


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